|
De
uitgangspunten van Vonk
Advies
- Wij
streven ernaar het vermogen tot zelfmanagement en zelfontwikkeling
van medewerkers, teams en management te vergroten.
|
| De
werkwijze en attitude van Vonk
Advies |
| |
- we
inventariseren uw wensen, doelstellingen en visie
|
| |
- we
vragen naar uw ervaring met methodieken en naar uw te besteden budget
|
| |
- we
onderzoeken de haalbaarheid van uw wensen in relatie tot uw huidige
en gewenste situatie
|
| |
- we maken een kostenplaatje
en geven een tijdpad aan voor de implementatie
|
| |
- we
doen een voorstel over de methodiek, de tijdsinvestering en de haalbaarheid
van het doel
|
| |
- we
stellen u een vaste projectleider/adviseur/coach voor
|
| |
- we
blijven voortdurend in gesprek met u over de voortgang en de resultaten
en stellen het traject zo nodig bij
|
| |
- we
nemen uw verantwoordelijkheid niet over
|
| |
- we
zijn pas tevreden als de gestelde doelen bereikt zijn
|
Branches
en sectoren
Ervaring hebben wij vooral in branches en sectoren als: onderwijs, gemeente/stadsdelen,
gezondheidszorg en dienstverlenende organisaties.
Klik
hier
als u informatie wilt over onze tarieven.
|
